Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale a publicat un proiect de modificare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă. Proiectul prevede un pachet de 18 măsuri care vizează, printre altele, acordarea unor prime pentru tinerii care se angajează pentru prima dată, precum și a unor subvenții pentru protejarea și reintegrarea persoanelor vulnerabile, cum ar fi victimele violenței domestice și ale traficului de persoane, dar și mamelor cu cel puțin trei copii.
Ministrul Muncii, Florin Manole, a declarat că proiectul are ca scop extinderea categoriilor de beneficiari și încurajarea angajatorilor să ofere șanse reale celor care vor să muncească, dar au nevoie de sprijin. „Este un pas important spre o societate în care fiecare om contează”, a afirmat el.
Una dintre măsurile propuse este introducerea primei de stabilitate pentru „Primul loc de muncă”, care va fi acordată tinerilor din categoria NEET (persoane cu vârsta cuprinsă între 16 ani și până la împlinirea vârstei de 30 de ani, care nu au loc de muncă, nu urmează o formă de învățământ și nu participă la activități de formare profesională). Prima va fi acordată lunar, timp de 24 de luni de la angajare, și va fi de 1.000 de lei lunar în primul an și 1.250 de lei lunar în cel de-al doilea an.
Proiectul mai propune și acordarea unor subvenții pentru protejarea și reintegrarea persoanelor vulnerabile, cum ar fi victimele violenței domestice și ale traficului de persoane. Acestea vor putea beneficia de servicii dedicate pentru integrare și reinserție pe piața muncii, pe perioade clar stabilite.
De asemenea, proiectul prevede și sprijin pentru integrarea pe piața muncii a mamelor cu cel puțin trei copii. Angajatorii care încadrează în muncă astfel de persoane vor putea beneficia de subvenționarea locului de muncă pentru o perioadă de 12 luni cu 2.250 de lei lunar, cu obligația menținerii raporturilor de muncă sau de serviciu cel puțin 18 luni.
Pentru a beneficia de măsurile prevăzute de Legea nr. 76/2002, cu modificările și completările ulterioare, persoanele menționate trebuie să se înregistreze ca șomeri la agențiile pentru ocuparea forței de muncă în a căror rază teritorială își au domiciliul sau, după caz, reședința.
Proiectul de lege mai propune și includerea persoanelor din grupuri vulnerabile în categoriile eligibile pentru măsuri active de ocupare, creșterea vârstei de eligibilitate pentru subvenționarea angajării, de la 45 la 50 de ani, și simplificarea procedurilor administrative. Măsurile propuse vin și în sprijinul angajatorilor care se confruntă cu o lipsă a forței de muncă și dificultăți în atragerea de personal stabil, în special în zonele defavorizate.
